1998年，我大学毕业。那一年，高校毕业生实行双向选择。由于在学校里表现足够优秀，顶着省级优秀毕业生的光环，又加上老爸找了找关系，非常顺利的被一家事业单位所录取。

当时这家单位的福利待遇非常好，属于我们这边令人羡慕的好单位。许多领导的亲戚子女都在这里上班，反而许多科班出身的挤不进去。我想，我会在这儿干到退休。我所在的那个部门是我们单位创收最高的科室，加上我一共五个人，但只有我和一位大哥是专业出身。2000年左右，按照国家有关政策，我所在的单位必须脱钩改制，变成股份制企业。从铁饭碗变成泥饭碗，在当时许多人眼里是无法接受的。因此，有门路的另攀高枝，有技术的不甘心寄人篱下，组团创业去，原单位只剩下20多个人，我是其中之一。我所在的部门也走了两位，我和那位大哥没走。当时单位的状况非常不好，要人没人，要钱没钱，人心不稳，思维僵化，就像一盆在温室里成长的花朵，猛然间被搬到狂风暴雨中，随时有下岗的可能。好在单位的老大很有底气，从社会上招聘了一些人，凭着多年形成关系，慢慢的把单位带向正轨。

现在想想，那个时候真是有激情，意气风发，对单位忠诚度也高。我这部门专业性比较强，其他人插不上手，因此虽然给我们加了几个人，但业务还是我和那个大哥为主（当时他已经是部门副手，但主持工作）。由于我们这个部门利润最高，老大也寄予厚望。我那几年真是一心扑在工作上，兢兢业业，任劳任怨，不到三年，我们部门的收入已经达到全单位收入的2/3。期间，单位组织出去旅游，我为了不耽误工作，主动退出。因为我们这个行业是需要注册资格证的，我通过努力学习，顺利通过全国统一考试，成为全单位最年轻的注师。甚至我一度觉得，我的人生就是应当这样顺利。

2004年，单位进行人员调整，那位大哥顺利的成为部门一把手。而我，理所当然的认为部门副手一定是我的。结果公布结果的时候，我大吃一惊，两个副职都没有我。当时的我直接摔门而出，连着一个星期没去上班。后来我那位大哥找我谈话，说老大主要考虑我太年轻，为了平衡关系，这次没有提我。这件事一直成了我心中一个结，让我知道，有时努力并不见得一定有回报，从来就没有一帆风顺的人生。半年之后，我的心情逐渐平静下来。我知道，我永远不会像以前那样“傻”了，我也明白，到了该离开的时候了。因为我不太想再从事这个行业，所以决定报考公务员考试。第二年，我来到新的单位。

实事求是讲，有时想想，我还挺感谢那次挫折。俗话说，不经历风雨，怎么见彩虹。这件事让我明白了许多道理，也让我成熟了很多。