文/樊荣强

从事管理的人都应当知道金字塔原理。可是，在许多培训课堂上，我提问哪些人听说过金字塔原理，结果往往令人失望。金字塔原理是由全球知名的咨询公司麦肯锡的首位女咨询师芭芭拉·明托创立的一种工具性理论。上个世纪七十年代，明托加入麦青锡公司，但她很快就发现公司内部的同事写出来的报告，像散文一样逻辑不清、思想不明、重点不突出，于是她写了一本书《金字塔原理：思考、表达和解决问题的逻辑》。

金字塔原理的所谓原理，究竟是什么呢？按明托自己的话说：“在金字塔结构中，各种思想之间只有很少的几种逻辑关系（向上、向下或横向关系），这种简单性使我们有可能找到这些逻辑关系的通用规则。一个人要想写出条理清晰的文章，关键是在开始写作前，先将自己的思想组织成金字塔，并按照逻辑关系的规则检查和修改。”这就是金字塔原理的独到之处，它似乎找到并明确了语言文字背后的底层逻辑关系和规则。

掌握金字塔原理，对你来讲有三大好处：第一，你在发表演讲的时候，逻辑绝对可以保证清晰。第二，如果你还需要写文章，那么你会发现写作也变得简单了。第三，你还会进一步发现，你解决问题的能力增强了，因为你具备了穿透问题表象的能力。

金字塔原理问世40多年以来，《金字塔原理》一书首先一直都是麦青锡经典的内部培训教材，不懂得金字塔原理就不能做麦青锡的咨询师；而麦青锡所有的客户都在运用金字塔原理。而且，《金字塔原理》一书被翻译成多种文字，不断再版，几十年稳居各国畅销书排行榜前茅。

我是樊荣强，长期致力于演讲与口才的研究与培训。我经常会以一个常见的题目写一篇500-600字的短文，总共计划写200篇作为大家参考学习的演讲稿范文。我所遵循的基本规则是我所发明的“钻石法则”。我希望通过这些范文，更明确地告诉所有人，演讲稿就要这么写，演讲就是这么简单。如果你喜欢，请关注我。